Marejo
Depoimentos Marejo

O que participantes e organizações dizem

Depoimentos de pessoas que participaram dos programas Marejo. Nomes e funções reais, sem edição de conteúdo.

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6+

anos de programas em Recife

340+

participantes formados

4,7

média de avaliação (de 5)

92%

taxa de conclusão dos programas

Depoimentos de participantes

MC

Mariana Cavalcante

Recife, PE · Servidora pública

Fiz o "Lendo o Ciclo" em junho. O que me surpreendeu foi trabalhar com meu próprio extrato desde a primeira sessão — não havia exercícios fictícios. Aprendi a categorizar os movimentos do mês e a perceber quais saídas eram recorrentes e quais eram pontuais. Isso mudou como leio o extrato todo mês.

Junho de 2025

RS

Roberto Sousa

Recife, PE · Microempreendedor

Participei do programa de documentos. O foco em leitura de contratos é diferente de qualquer outro curso que já fiz. Aprendi a comparar tarifas entre bancos usando os próprios documentos dos emissores. Uma das tarefas de leitura me levou a perceber uma tarifa que pagava há dois anos sem saber.

Maio de 2025

LF

Luciana Ferreira

Olinda, PE · Professora

O que mais gostei foi que os facilitadores sabem o limite do que ensinam. Quando alguém perguntava sobre investimento, eles explicavam por que esse assunto estava fora do escopo — e isso, na prática, aumentou minha confiança no conteúdo que estava dentro. Fiz o "Lendo o Ciclo" e devo fazer o próximo ano que vem.

Junho de 2025

TN

Thiago Nascimento

Recife, PE · Analista comercial

Fui ao programa de documentos por indicação de um colega. As sessões de noventa minutos são densas, mas o ritmo quinzenal dá tempo de aplicar o que foi discutido antes do próximo encontro. A parte das tarefas de leitura com documentos do Banco Central foi o que mais me acrescentou.

Maio de 2025

AM

Amanda Melo

Caruaru, PE · Autônoma

Vim de Caruaru para as quatro sessões do "Lendo o Ciclo". Valeu pela disponibilidade das gravações — pude rever dois encontros no fim de semana. O caderno de exercícios é bem feito: usei depois para ensinar minha mãe a montar o resumo mensal dela.

Julho de 2025

PC

Pedro Correia

Recife, PE · Coordenador de RH

Contratamos a consultoria B2B para estruturar um programa de formação financeira para os colaboradores da nossa empresa. O que nos convenceu foi que os materiais ficariam conosco ao final — sem dependência de renovação. O processo de design foi colaborativo, e o resultado final está sendo usado há quatro meses.

Março de 2025

Histórias em detalhe

Claudia Barros, 38 anos — Recife, PE

Programa: Lendo o Ciclo · Junho de 2025

Situação inicial

Claudia gerenciava o orçamento familiar sozinha há dois anos após uma separação. Sabia aproximadamente quanto entrava por mês, mas não conseguia rastrear para onde o dinheiro ia antes do dia vinte.

O que o programa cobriu

Nas quatro sessões, aprendeu a ler e categorizar o extrato bancário e a construir um resumo mensal em uma página. Na segunda sessão, identificou três categorias de saída que juntas somavam 40% do mês.

Após o programa

Passou a fazer a revisão semanal de quinze minutos de forma consistente. Segundo ela, o principal ganho foi conseguir explicar para os filhos adolescentes como o mês financeiro funciona, usando o próprio extrato.

"Eu sabia que havia um problema, mas não sabia onde ele estava. O extrato bancário sempre me pareceu uma lista enorme de números. Agora eu leio ele."

Associação de Profissionais Liberais do Recife

Consultoria B2B · Março–Junho de 2025

Necessidade

A associação queria oferecer formação financeira básica para seus filiados, mas não tinha currículo próprio nem facilitadores preparados. Buscava algo que pudesse rodar internamente sem depender de fornecedores externos a cada edição.

Engajamento

Quatorze semanas de design curricular, com dois ciclos de revisão e três sessões de preparação para os facilitadores internos da associação. Todos os materiais foram desenvolvidos com exemplos relevantes para profissionais liberais.

Resultado

A associação rodou a primeira turma própria dois meses após o encerramento do engajamento, com facilitadores internos e o currículo desenvolvido durante a consultoria. Ao final do engajamento, todos os materiais já pertenciam à associação.

"Ficamos com o currículo, o manual e os materiais. Não precisamos acionar a Marejo para rodar uma nova turma. Era exatamente isso que precisávamos." — Pedro Correia, Coordenador de RH

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Sessões dos programas presenciais: terças à noite (variável por turma)

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